Imm. D, Résidence REDA, rue Melilya, Hassan, Rabat

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Infirmiers(ères) Polyvalent(e)s

Fonctions et Responsabilités de l'Infirmier Polyvalent

Le travail de l’infirmier polyvalent se réfère à :

  • Définir les besoins des patients, des familles et de la communauté en matière de soins infirmiers;
  • Planifier et exécuter les soins infirmiers que nécessite l'état de santé du patient de la famille et de la communauté et les évaluer;
  • Appliquer les prescriptions médicales en matière de prévention, de diagnostic, d'analyse, de traitement et de réhabilitation;
  • Assurer et promouvoir l'information, l'éducation et la communication en matière de santé en faveur des patients, des familles et de la population;
  • Participer à la planification, l'exécution, à la supervision et à l'évaluation des activités et programmes sanitaires;
  • Participer à la gestion des unités de soins infirmiers;
  • Participer à la formation du personnel auxiliaire;
  • Participer à la recherche en soins infirmiers;

Structure de la Formation : Progression Annuelle

La durée de la formation est de trois années :

  • La première année est réservée à un enseignement/apprentissage, fondamental, axé sur les sciences humaines, les sciences biologiques, l'introduction aux pathologies, les soins infirmiers de base et l'éthique professionnelle;
  • La deuxième année est consacrée à un enseignement/apprentissage permettant la prise en charge des malades et à la planification des soins infirmiers;
  • La troisième année est consacrée au développement de l'esprit d'initiative, de responsabilité, et de prise de décision professionnelle.


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Infirmiers(ères) Auxiliaires

Fonctions et Responsabilités de l'Infirmier Auxiliaire

Le travail de l’infirmier auxiliaire se réfère à :

  • Assurer les soins de base relevant de leurs compétences aussi bien au niveau hospitalier que dans les structures de soins ambulatoires;
  • Participer à l’exécution des activités des programmes sanitaires;
  • Dispenser des soins d’hygiène et de confort pour les malades dépendants;
  • Participer à l’application des prescriptions médicales en matière de prévention, de diagnostic, de traitement et de réhabilitation;
  • Participer à la gestion des unités de soins;
  • Informer et éduquer la population en matière de santé.

Structure de la Formation : Progression Annuelle

La durée de formation est fixée à deux ans:

  • La première année est consacrée à l’enseignement des matières suivantes:
    • Environnement professionnel de l’infirmier auxiliaire;
    • Eléments de psychosociologie et communication;
    • Eléments scientifiques de base;
    • Soins de base.

  • La deuxième année est consacrée à l’enseignement des matières suivantes:
    • Les principales affections médicochirurgicales;
    • Les maladies transmissibles et prophylaxie;
    • L’infrastructure et programmes sanitaires.


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Aides-soignant(e)s

Fonctions et Responsabilités de l'aide Soignant

Le travail d'aide-soignant se réfère à :

  • Acquérir les éléments préalables aux soins d’hygiène et du confort du malade;
  • Acquérir les éléments de sciences biologiques;
  • Acquérir les éléments de base de l’hygiène individuelle, collective et hospitallière;
  • Assurer l’hygiène et le conford du malade dans la réalisation de ses besoins quotidiens;
  • Acquérir les éléments de sociologie et de psychologie;
  • Prendre connaissance du système national de santé et des programmes d’activités sanitaires;
  • Prendre connaissance de l’environnement professionnel et des dispositions réglementaires qui régissent la profession;
  • Acquérir des notions de pharmacologie;
  • Surveiller l’état d’hygiène et du confort du malade au niveau de tous les services médico-churirgicaux.

Structure de la Formation:

La durée de la formation est de 12 mois:

Ce programme compte 16 unités de formation avec une masse horaire globale de 1567 heures.
La formation se déroule selon un mode d’altérnance entre des cours théoriques et pratiques et des stages visant à affiner le savoir faire des futurs professionnels de la santé.

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